Das Preisgeld möchte die Universität Erfurt für die Alumniarbeit verwenden. Geplant ist, mit einer Gruppe interner und externer Partner zunächst ein Konzept zu entwickeln, in dem Ziele, Aktivitäten und die dafür notwendigen Ressourcen abgebildet sind. Darüber hinaus sollen erste grundlegende Maßnahmen umgesetzt werden, beispielswiese der Aufbau eines Datenpools sowie eine IST-Analyse interner und externer Bedingungen einer nachhaltigen Alumniarbeit. „Die Universität Erfurt wird den Bereich der Absolventen-/Alumnibetreuung in den nächsten Jahren weiter ausbauen“, erklärt Prof. Dr. Gerd Mannhaupt, Vizepräsident für Studium und Lehre und Projektverantwortlicher im Wettbewerb der Hochschulinitiative. „Dabei wollen wir unsere Absolventen noch stärker an die Hochschule binden auch, um sie als zukünftige Partner und ‚Kunden‘ zum Beispiel für Weiterbildungsprogramme zu gewinnen. Zufriedene Absolventen sind die besten Botschafter einer Universität. Ihre beruflichen Erfahrungen und Netzwerke für die Erhöhung der Qualität von Studium, Lehre und Forschung zu nutzen, ist ebenfalls eine Intention des neuen Konzepts.“
Uni Erfurt erfolgreich im Wettbewerb “Karrierewege”
„Der Wettbewerb hat sehr gute Beiträge zutage gefördert, die in besonderer Weise geeignet sind, die Karrierewege der Studierenden und Absolvent(inn)en der ostdeutschen Hochschulen weiter zu befördern“, erklärte der Jury-Vorsitzende, Prof. Dr. Holger Fischer im Rahmen der Preisverleihung. „Damit leisten die Konzepte einen Beitrag zu attraktiven Studienbedingungen als Basis für die Rekrutierung von Studierenden aus den westlichen Bundesländern zu einer Studienaufnahme an den jeweiligen Hochschulen in Ostdeutschland. Die potenziellen Karriereaussichten der Absolventen ostdeutscher Hochschulen sind ein wichtiges Kriterium bei der Entscheidung über den Hochschulort.“
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